“对下属企业领导班子履行‘一岗双责’的督促指导还不够，个别部门的规章制度没有及时更新完善，对制度执行情况把关不够严格，责任落实有差距，未能真正把党风廉政建设工作抓实抓细。”
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近日，在桂林市国资系统党组织书记落实党风廉政建设主体责任述责述廉评议会上，桂林投资集团、城建集团、旅投集团、旅游股份公司等8家市直属国有企业党组织“一把手”依次述责述廉，并接受现场点评。
述责述廉评议会坚持问题导向，通过“书记现场点”方式逐一点评，精准点出市属国有企业在推动落实党风廉政建设主体责任方面的问题，通过压实主体责任，推动问题整改落实。
为进一步加强对“一把手”述责述廉的监督，驻市国资委纪检监察组紧扣会前严格把关、会中直指问题、会后跟踪问效三个重要环节，将严的主基调贯穿述责述廉全过程，确保述责述廉“述”出实效。
会前，驻市国资委纪检监察组督促市国资委相关责任科室及时部署工作任务，明确述责述廉对象、内容，要求各单位结合实际，既要谈责任，又要谈廉政风险点，并对存在的问题进行原因分析、提出可行性措施。同时，建立述责述廉报告多层审核工作机制，由委党建科与纪检监察组协同联动，对述责述廉书面报告进行严格把关，再提交办公室审核。针对报告内容不聚焦、问题查找不精准、整改措施不到位等问题，及时反馈并督促修改。
会中，市国资委党委书记综合述责述廉单位平时表现以及巡察反馈意见和监督发现问题等进行逐一点评，既点出“成绩”，又直戳“痛点”，确保问题找得准，措施可落地。
会后，针对述责述廉中指出的问题，驻市国资委纪检监察组督促市属国企党组织建立问题清单，制定整改措施，扎实对账销号，对点评意见落实和反馈问题整改情况跟进监督并适时开展“回头看”。
“我们将持续用好述责述廉这一抓手，督促市国资国企系统‘一把手’和领导班子充分履职尽责，形成一级抓一级、层层抓落实的监督工作格局，切实压紧压实全面从严治党主体责任。”驻市国资委纪检监察组负责人表示。
