近日，恭城瑶族自治县纪委监委联合多部门，运用“大数据+监督”的方式，对全县2018年以来因酒驾人员数据进行全面筛查比对，发现存在2名酒驾人员为公职身份但未被予以党纪政务处分的情况，并按程序移送问题线索进一步研判核查，严防涉酒问题“漏网之鱼”。
2022年以来，该县纪委监委持续深入开展党员干部和公职人员涉酒违纪违法问题专项整治工作，按照“联合清查、深入筛查、警示震慑”的工作思路，全面巩固推进作风建设成效，着力夯实清廉恭城建设的政治生态和社会氛围。截至目前，全县自查自纠发现问题51个，正在整改问题9个，已完成整改问题42个;处置问题线索48条，立案查处32人，给予党纪政务处分20人，组织处理6人。
专项整治期间，该县纪委监委认真履行监督专责，严格按照“五个一律”精准监督执纪，加快问题线索处置，加大审查调查力度，深挖细查涉酒背后的“四风”问题。
该县纪检监察机关注重联合整治，深化监督效应，督促各职能部门聚焦专项整治任务分工，结合自身职能职责，制定《对公务接待中“吃公函”问题排查整治的通知》、《“一桌餐”市场主体无证无照经营行为专项整治行动方案》等11个系统整治工作方案，多层次多举措推进整治排查工作有序开展。自专项整治以来，县公安局制定《查处酒驾醉驾违法专项整治行动工作方案》，加大对酒驾醉驾违法问题查处力度，发现并查处相关问题297个，向纪检监察机关移送问题线索41条，形成长效工作机制。
在持续高压严查的态势下，该县纪委监委兼顾警示教育工作实效，做实做细查办案件的“后半篇文章”。通过开展谈心谈话、警示教育大会、通报曝光等形式，进一步深化“一把手”党风廉政建设主体责任落实，切实发挥以“身边的事教育身边的人”的警示教育功效。
“我们不仅仅要盯住党员干部酒驾醉驾的问题表象，更要严查其背后的‘四风’违规违纪违法问题，坚决清除作风建设路上的绊脚石!”该县纪委监委相关负责人说道。
