“请提供下就业补贴资金台账资料，你们自己是如何开展就业补贴资金管理情况检查的？其中发现了哪些问题？”近日，恭城县纪委监委聚焦就业领域财政扶持补贴资金使用情况，开展就业补贴资金使用管理情况监督检查。
今年以来，为促进就业政策落到实处，更好发挥民生资金惠民效应，进一步守护好老百姓的“钱袋子”，筑牢民生资金生命线，确保就业资金使用安全规范高效，县纪委监委立足“监督的再监督”职责定位， 督促财政和人社部门各司其职，各负其责，严格把关，堵塞骗取套取、虚报冒领等问题漏洞。
“我们邀请纪检监察组及财政部门，在开展检查前，组织各组认真学习领会稳就业保民生各类政策文件，吃透上级政策精神；明确各组职责分工、细化清单任务，建立动态监督机制，对检查发现问题建立信息台账并第一时间反馈至相关部门，并督促问题整改。”该县人社局相关负责人介绍道。
针对监督检查发现的农民工虚报创业申请奖补等问题，县纪委监委以“回头看”的形式，督促人社部门要举一反三，认真查找其他方面存在的问题，并对发现问题整改进行“点对点”抽查核实，责令限期改正，切实将问题整改到位，确保就业资金安全有效使用。
同时，还督促财政部门进一步健全和完善资金拨付使用、监督管理、审批公示、跟踪反馈等各项制度。坚持就业补助资金“专款专用”原则，严格规范就业资金分配和拨付机制，不断规范和强化就业资金支出管理，全面推进就业资金相关信息公开，确保资金使用严格按照规定的范围、标准和程序使用，保证资金使用的安全性、规范性和有效性。
“县纪委监委立足监督主责，紧盯疫情期间稳就业、促创业、防失业等政策措施落实情况，充分发挥‘组督部门、室督乡镇、地督村级’的‘室组地’联动监督优势，以‘跟进式’‘蹲点式’‘嵌入式’等监督方式，深入村屯、农民工企业、扶贫车间及专业合作社等地开展监督检查，督促该县人社局提升就业服务水平、扩大岗位供给、扶持创业主体，坚决把就业民生底线兜住兜牢。”县纪委监委负责人表示。
截至目前，县纪委监委开展监督检查6次，向县人社部门提出工作意见建议10条。一年来，全县新增就业4000多人，开发乡村公益性岗位200余个，53家就业帮扶车间，带动了农村劳动力就业1000余人、吸纳脱贫劳动力450人，发放农民工创业奖补269户，1000余万就业补助资金没有发生安全风险舆情。
“下一步，我们将持续强化政治监督，改进监督方式，从督人、督责、督改等方面入手。注重加强对就业补助各类资金的使用进行监督，推动增强防范风险的意识，严密把控好资金审核、审批、使用等各环节。切实履行派驻监督首责专责，发挥好监督助力作用，推动主责单位全力稳就业、保民生、优服务、促发展。”县纪委监委相关负责人表示。
