“这次总共吸纳多少企业进场招聘？设置有哪些招聘岗位？目前有多少人签订就业意向协议书？”日前，在兴安县中心广场举办的2023年“春风行动”暨就业援助月活动现场，该县纪委监委督查组向人社部门相关负责人询问招聘会有关情况。
今年以来，该县纪委监委把企业复工复产、群众返岗复工、就业帮扶等内容作为监督的重点，聚焦企业复工和劳动者求职两端需求，通过“室组地”“组局”联动监督方式，深入各乡镇、企业、车间一线及就业培训机构，围绕企业招工、技能培训、相关职能部门责任落实情况进行专项监督检查，靶向发力，全力护航就业民生和企业发展。
针对节后企业订单量激增，招工难、用工难等问题，该县纪委监委立足监督的再监督职责，督促县人社局、工信局等部门全面摸清企业用工需求，帮助企业解决用工难题。同时，深入乡镇、社区群众身边调研走访，听民心、解民意，了解群众就业、返岗复工等难点、堵点，督促协调全力做好群众就业创业、返岗复工指导工作，着力破解企业招工难、群众求职难的“双难”局面。
经多方积极协调，兴安县2023年“春风行动”暨就业援助月活动分别在中心广场和各乡镇举行。据悉，此次招聘会汇集企业58家，提供就业岗位进5000个，覆盖车间普工、食品生鲜、养老服务、家政服务等50余类工种。截至目前，累计吸引求职者3000余人次，初步达成求职意向1157人，其中脱贫劳动力115人。
此外，该县纪委监委派驻人社局纪检监察组充分发挥“驻”的优势，对人社局相关负责人加强工作提醒和谈心谈话，压实稳岗就业主体责任，督促其指导镇村对群众务工意愿、就业需求和岗位方向做好摸底登记，精准开发护林员、保洁员等村级公益性岗位1500余个，督促开展“点对点”直送企业专项服务56人次，有效筑稳筑牢就业“民生之基”。
“我们将持续围绕责任落实、政策落地、干部作风等方面开展‘嵌入式’监督，继续以有力的监督保障‘就业这个最大的民生’，为兴安经济发展注入源源不断的活力。”该县纪委监委主要负责人表示。
