“2020年县财政局共组织开展局党组中心组专题学习18次、全体党员和干部职工集中学习35次。”
“根据民主生活会自我剖析和同志们提出的批评和建议，作为嘉会镇党委书记，我将以身作则，虚心接受，立行立改。2019年度‘不忘初心、牢记使命’专题民主生活会查找出的11个问题、脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会查找出的5个问题已全部完成整改。”
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近日，在中共恭城瑶族自治县第十三届纪律检查委员会第六次全体会议上，首次将乡(镇)党委书记和县直部门党组书记述责述廉述德工作纳入全会重要议程，部分党政“一把手”现场接受“考评”。2个乡(镇)党委书记和3个县直部门党委(党组)主要负责人依次走上发言席，现场述责述廉述德(以下简称“三述”)，谈认识、讲问题、说打算，对一年来履责守廉尚德情况进行报告。
“县纪委全会上进行述责述廉述德这种新形式，使我切实体会了一次‘红脸出汗’，也让我进一步明确了‘该干什么，该怎么干’，自觉种好‘责任田’。”该县交通运输局局长唐荣平深有感触地说。
开展党政班子“一把手”向纪委全会述责述廉述德，既是贯彻落实中央纪委的十九届五次全会精神、坚定不移推动全面从严治党主体责任落实的具体实践，也是强化纪委对同级党委监督、切实履行监督责任的重要举措。
2020年，该县作为桂林市推进破解“一把手”监督和同级监督难题工作的试点县，聚焦“关键少数”，健全完善对各级主要领导干部监督制度和班子领导内部监督制度。“开展党政班子主要负责人进行述责述廉述德，是试点工作的一个创新举措，是破解对‘一把手’监督和同级监督难题的大胆尝试，这将进一步提升对党员领导干部监督质量和精准度，为县委考核干部提供参考依据。”恭城县县委书记邓晓强在本次纪委全会上说。
通过现场述廉、现场评议的方式，将“一把手”抓实“两个责任”拉到台前，扎实推动党内监督向纵深发展。县纪委强化民主测评结果运用，在听取现场述职述廉述德后，由县四家班子及县纪委委员、特约监察员当场对述廉对象进行测评，测评结果及时上报给县委，为考核干部提供参考。
“当众‘晒家底’‘晾问题’，既述出了责任担当、亮出了廉洁自律底气，又主动查摆、不回避问题，自我加压、自我革新，提出了下步工作打算及整改措施，达到了传导压力、红脸出汗、学习提升目的。”该县纪委书记、监委主任侯和琪对述责述廉述德给予肯定，同时要求全体党员干部需从讲政治、讲大局的高度，深刻认识“三述”的重要性，增强履行责任、接受监督的思想和行动自觉，明确2021年工作开局方向，一定要把最新精神和要求落实在日常工作中，为全县顺利实施“十四五”规划开好局提供坚强保障。(恭城县纪委监委)
