“以前想找点事做，全靠亲戚朋友介绍。现在家门口有了零工市场，随时可以获取招聘信息，很快就能找到心仪的工作。”近日，在永福县苏桥工业园区零工市场招聘会现场，居民张大姐成功在离家不远的比亚迪公司找到了一份物料员的工作，既能增加收入，又能照顾家庭，她表示很满意。
此前，永福县纪委监委在日常监督走访中，收到张大姐关于临时工就业信息闭塞、不方便短工就业等问题反映。
“我们家有5口人，之前因为有老伴和孙子需要照顾，一直脱不开身。今年老伴走了，孙子也上大学了，我就想着找一份临时工，挣点钱补贴家用，但又不知道去哪里找。”
该县纪委监委又走访了周边几个村（社区），群众普遍反映相关部门服务不到位，缺乏临时性用工、短工就业政务服务平台，导致获取就业信息渠道不畅，找工作困难。
就业是民生之本、发展之基，就业稳则民心定、家国安。该县纪委监委紧盯群众就业创业领域的不正之风和腐败问题，对相关部门履职尽责情况开展蹲点调研8次，围绕“就业难”“用工荒”等群众和企业急难愁盼问题，深入全县9个乡镇、5个企业开展监督调研16次，发现公共就业服务存在“等靠要”思想、就业创业相关政策落实不到位等问题。
“针对发现的问题，我们开列问题清单，及时反馈至人社部门，发挥‘室组地’联动监督优势，对问题整改落实情况实行挂牌督办、销号整改，督促人社部门从源头上解决就业人员急难愁盼问题。”该县纪委监委相关负责人介绍。
既为群众纾困解忧，又为企业赋能增效。该县纪委监委坚持群众“就业难”和企业“用工荒”同步推动解决，通过实地走访、个别访谈、查阅资料等方式，督促人社、农业农村、乡村振兴等相关职能部门落实就业优先政策，推动120万余元就业创业政策资金落实落地。
为进一步提高公共就业服务能力，该县纪委监委驻县人社局纪检监察组发挥派驻监督“探头”作用，督促县人社局制定零工市场建设方案，成立永福县零工市场建设工作专班，明确由县政府分管领导抓总，人社部门分解细化建设目标任务，推动建成县级零工市场、工业园区零工市场、乡镇零工服务站、村级（社区）零工服务站示范点等零工市场（服务站）6个。
在该纪检监察组的监督推动下，县人社局坚持“线上+线下”同步发力，在“永福人社”微信公众号开通“微就业”栏目，搭建线上零工市场，同时举办“家门口”招聘会、零工市场专场招聘会、“招聘夜市”等线下招聘活动，为用工企业和务工人员提供精准高效的公共就业服务。该县零工市场（服务站）建成运营以来，已免费为90余家企业发布招聘信息，服务求职人员超10000人次，推动3150余人成功就业，促进就业人员增收超1.5亿元。（桂林市纪委监委）
