近日，驻市中级人民法院纪检监察组对2019年以来2名受到党纪处分的干警进行回访教育。
两名干警因违反廉洁纪律及“三个规定”受到党纪轻处分。刚开始，两名干警思想负担较重，心理压力大，纪检组得知后，实行动态跟踪管理，及时了解受处分(处理)人员思想状况、工作情况，做到因人施策、因事施策，对二人进行回访教育。
“组织上并没有放弃你，你是执行攻坚一把好手，犯了错误并不是否认你全部，你工作认真负责，又是中层领导，处分影响期过了，同样可以晋升法官等级。”
“我没有分清人情案，以为不和当事人接触就好，真是太不应该了。”
“努力工作，汲取教训，用工作成绩回报组织，你还年轻，以后还有发展前途的。”
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“干部受到处分，组织不能一处了之。”该纪检组相关负责人表示。纪检组坚持谈心谈话，既与受处分(处理)人员谈话，又与所在党组织负责人和干部群众谈话，全方位“把脉问诊”。同时，认真填写《回访登记表》，将相关的谈话记录、走访记录全部及时归档，作为受处分(处理)人员考察考评的重要依据，让“有错”干部有机会成为“有为”干部。
