“签订停车场承包合同期限长达12年是否合理合规？”“退休领导干部在社会团体兼职并领取报酬，违反了什么相关规定……”

为贯彻落实习近平总书记关于年轻干部教育管理监督工作重要指示精神，落实市组织工作要求，市直属机关纪检监察工委协同机关工委坚持多措并举做好优秀年轻干部教育管理工作，着力打造一支“忠诚、干净、担当”的年轻干部队伍。

今年以来，驻市人大常委会机关纪检监察组以驻在单位35岁以下年轻干部为重点人群，从完善制度建设、加强教育引导、注重严管厚爱等方面为切入点，抓细抓实驻在单位年轻干部的教育管理监督，引导年轻干部秉公用权、规范用权、廉洁用权。

近期，驻市人大常委会机关纪检监察组组织开展了组长与本组3名干部、驻在单位2名机关纪委书记一对一谈心谈话活动。

在课堂上，该区纪委监委相关领导传达学习了党的二十届三中全会精神，并深入剖析年轻干部违纪违法典型案例的案发根源，引导教育年轻干部要严守党的纪律，强化自我约束，进一步增强廉洁从政、勤政为民意识，在新的岗位上不负重托、不辱使命，扣好廉洁从政的“每一粒扣子”。

近日，驻漓管委纪检监察组对漓管委机关及二层单位的新入职的干部开展任职前廉政谈话，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

近日，驻市委办公室纪检监察组开展新调入任用干部集体廉政谈话，市委办公室共4名同志参加。在集体廉政谈话中，该组负责人首先向新调入任用干部们表示祝贺，勉励他们在人生新的起点和征程，要以更高标准、更严的要求约束自己，做到廉洁从政，勤勉履职。

“在新的工作岗位上要严守纪律规矩、廉洁忠诚履职，在党风廉政建设上开好头、起好步、走正路……”近日，灵川县兰田瑶族乡纪委组织召开新入职干部廉政谈话会，为新入职干部开展了一堂生动深刻的廉洁教育课，真正做到教育在先、预防在前，帮助新入职干部系好入职后的“第一粒廉洁扣子”。

为进一步营造砥砺奋进、创先争优的浓厚氛围，激励全院干警求真务实、担当实干，更好地推动桂林检察工作高质量发展，结合驻市检察院纪检监察组和市检察院机关纪委、检务督察部的日常纪律作风督察检查情况、公务员平时考核、检察人员分类考核工作及有无违纪违法情况，今年以来桂林市检察院开展“季度之星”“流动红旗”评选活动。

“坚守清正廉洁是一辈子的考验，需要一生的清醒、忠诚、执着和坚定，在新的工作岗位上要履好职、尽好责、管好家，树立良好家风，算好政治账、经济账、家庭账、自由账、健康账‘七笔账’……”近日，恭城瑶族自治县纪委监委为新任领导干部上了一堂廉政党课，提出殷切希望，筑牢新任领导干部廉洁自律防线。